白云边开展包装工职业技能等级认定

本网讯（通讯员 裴路阳）9月26日至27日，第二届包装工职业技能等级认定工作顺利开展。43名包装员工齐聚考核现场，通过理论与实操双重考验，全方位展现自身职业技能水平，这也是公司强化智能包装车间人才队伍建设的重要举措。

本次认定严格遵循职业技能标准，采取理论、实操双管齐下的方式，考核严谨全面。理论考核题量较上届大幅增加，覆盖食品知识、生产安全、设备操作规范及维保基础知识，全程闭卷进行，考场配备监考人员并安排专人录像；实操考核围绕智能包装车间设备全流程展开，聚焦点检、操作、维保、故障排除关键环节，考生需按标准完成设备检查、包装作业，并在限时内排查维修故障。考评员依据评分标准，从操作规范性、效率、质量及问题解决能力多维度综合评分，全面检验实操技能。

前期筹备细致充分。年初，人力资源部便启动前期筹备工作，成立包装工等级认定项目工作组，明确岗位职责，有条不紊推进各项筹备事宜。理论考核准备阶段，考评员结合包装工岗位实际需求，精心编写理论题库1000道，涵盖基础知识、专业技能等多个方面，题目类型丰富；实操考核准备阶段，结合企业智能包装车间实际情况，将智能包装生产的11项设备纳入实操考核范围，从点检、操作、故障排除等方面，全面检验员工对智能车间各类设备的操作与维护能力。

本次等级认定意义重大，为人才队伍建设提供有力支撑。自智能包装车间运行以来，公司始终重视智能包装工人才培养，历经投产初期人员选拔、历年技能培训组织开展，近年来还持续引进高学历高技能年轻员工。此次认定既是对员工技能的全面测评，也有助于明确后续技能提升方向；考核合格者将颁发技能等级证书并享受技能津贴，既体现对员工技能的认可，也能激发其提升技能的热情，同时为车间储备一批熟练操作能手，为企业高质量发展注入持久动力。